不给暑假工工资应该去哪告

暑假工被拖欠工资可以去劳动监察部门投诉和举报，也可以申请劳动争议仲裁。劳动争议仲裁由用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会管辖。的确太不应该了。换个角度看问题，如果是他们自己的子女打暑期工，然后老板不给发工资。

不给工资怎么投诉

1.可以到当地劳动监察大队投诉，培训班上完了可以退费吗也可以到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁要求公司依法支付工资。2.还可以登录当地政府官方网站进行投诉举报。为尽快让他们拿回工资，镇江地震幼儿园退费问题检察官与劳动保障监察员一起尝试通过调解方式化解该纠纷，多次与该科技公司负责人电话及当面沟通，并给予其支付拖欠工资的宽限期。但是。

打暑假工不发工资怎么办

劳动者如遇“欠薪”情况，可以直接向用工所在地劳动保障监察部门投诉举报。联系方式已经帮你总结好了: 当老板拖欠工资，成都智杰教育全额退费吗或者拒绝支付工伤赔偿的时候。暑假工被拖欠工资可以去劳动监察部门投诉和举报，也可以申请劳动争议仲裁。劳动争议仲裁由用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会管辖。

拖欠暑假工工资

随后我们将律师函寄到该拖欠工资的地址，第二天下午，大学退费退回哪里去了呢负责接待的那位经理便通过电话联系，表示工资可以商量，新东方网课报名怎么退费不要起诉，河南考研什么时候退费呀接着其转账一千五百元到小何的支付宝账户。参加暑假打工付出了劳动，天津幼儿园停课退费通知培训机构退费纠纷能赢吗但是老板在约定时间内不发工资，这将严重损害暑假工的利益。不过，报了网课如何退费啊学生暑假打工被拖欠工资，因为不属于劳动者。

暑假工不发工资最有效的解决方法是双方协商一致给付相应工资。此外劳动者可以通过以下方法讨要工资: 1、电话投诉到当地劳动执法监察大队。对暑假工不发工资的投诉 章法律师 东律参律师事务所 咨询我 在用人单位拖欠工资的情况下，消协发票退费不退怎么办劳动者要先和用人单位协商，英国住宿费退费标准最新如果协商无法解决。

劳动工资拖欠怎么投诉

众所周知，成年的在校学生是可以打暑假工为自己赚取点零花钱。尽管有时相比全职可能会比较价，但也会出现一些老板拖欠工资的情况。暑假工不给工资，可以通过以下方法讨要:与用人单位协商；向劳动行政部门举报。